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12 2017
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秀山电子报

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重庆市部分区县人力社保信访工作座谈会在秀召开

526日,重庆市部分区县人力社保信访工作座谈会在秀召开。市人力社保局二级巡视员赵庆嘉,秀山县委常委、县政府常务副县长付强出席会议。

座谈会上,付强对出席本次会议的领导和来宾表示诚挚的欢迎!他说,近年来,秀山高度重视人社工作,全面贯彻党的二十大关于保障和改善民生的重要部署,坚决落实市委、市政府各项决策部署,在市人力社保局的悉心指导下,在各兄弟区县的支持帮助下,我县大力实施就业优先战略,积极稳妥保障和改善民生,进一步激发人才创新创业活力,持续提升信访工作综合质效,不断完善信访问题源头治理、除险清患工作体系,全力以赴答好“民生答卷”,为全县高质量健康发展积极贡献人社力量。

付强指出,本次会议为大家交流学习、互促互进搭建了良好平台。秀山作为本次座谈会的承办地,要切实发扬主人翁精神,当好东道主、热情迎贵宾、竭诚服好务,使大家的交流更多、联系更紧、感情更深。

会上,秀山县、沙坪坝区、北碚区、南岸区、潼南区、荣昌区、武隆区、忠县、奉节县、两江新区分别介绍了信访稳定工作开展情况。会议还研讨了《全市人力社保系统安全信访稳定风险闭环管控机制实施方案》(征求意见稿)、典型信访案例和分析研判信访稳定形势。

会议要求,面对当前的形势,各区县人社系统要提高政治站位,加强党对信访工作的全面领导,把握新时代信访工作的原则和要求,把党中央和市委、市政府关于信访工作的决策部署落实到人社工作的方方面面。要加强源头治理能力,强化源头排查力度,及时有效做好信访矛盾化解。要抓好会议精神的传达,抓好工作措施的细化;要抓实责任落实、抓实风险隐患排查、抓实重点任务,全力推动全市人社信访工作高质量发展。

市人力社保局、市社会保障局相关处室负责人,部分区县人力社保局分管领导及相关科室负责人参加会议。

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